云煤礦業公司意識形態專題培訓會暨三季度意識形態分析研判會

為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，切實做好新時代意識形態工作。近日，云南云煤礦業開發有限公司（以下簡稱“公司”）舉辦了意識形態專題培訓會暨三季度意識形態分析研判會，公司領導、各部門負責人和盛利煤業相關負責人共19人參加會議。

會上，公司黨委書記、總經理蘇瑞鋒指出，意識形態工作是為國家立心、為民族立魂的工作，大家要扎實做好新時代意識形態工作，推動領導干部履職盡責，落實好意識形態工作責任，希望大家通過此次培訓有所收獲、有所啟發。

公司黨委副書記張永文以“堅定不移做好新時代意識形態工作”為題，從“意識形態的定義、重要性、主要任務、加強意識形態工作陣地建設、措施以及正確把握意識形態工作的若干關系”等六個方面開展了專題培訓，為參會干部職工帶來了一堂主題鮮明、生動精彩的專題講座，進一步增強大家對意識形態工作的認識和領會。

會議聽取了《云煤礦業本部黨支部2023年三季度意識形態工作分析研判報告》《盛利煤業黨委2023年三季度意識形態工作分析研判報告》以及公司各部門2023年三季度意識形態工作報告，公司相關領導根據分管工作和各部門的報告進行了分析研判；公司紀委書記劉麗嬌傳達了集團紀委落實“固堤行動”深化作風建設專題工作會會議精神。

會議要求，一要提高站位、完善機制，推動公司意識形態工作常態化、制度化；二要壓實意識形態工作責任制，形成“黨委統一領導，各部門齊抓共管”的工作格局；三要唱響主旋律，弘揚正能量。

報送單位：云南云煤礦業開發有限公司

富源縣人社局、竹園鎮政府赴金發煤業公司開展“送法進企業”普法宣講活動

 為進一步增強廣大職工群眾法治意識，持續推進公司普法工作，形成“知法、懂法、用法”的良好氛圍。近日，富源縣人力資源和社會保障局、竹園鎮政府赴富源東源金發煤業有限公司開展了“送法進企業”普法宣講活動。

活動中，普法宣講組為大家發放了外出務工人員實用法律維權手冊，并結合實際案例，深入淺出地向廣職工群眾講解了婚姻、就業、勞動合同、勞動、社會保險、工傷保險等法律法規和相關條款。

此次宣講活動不僅提高了職工對勞動者權益的認識，增強了用法律維護自身權利的意識，也為企業營造了友好的勞動環境，促進了企業和諧發展。

報送單位：金發煤業公司

報送人：丁海蓉

云南陸東煤礦公司與曲靖監獄聯合開展主題團日活動暨聯誼座談會

近日，云南陸東煤礦有限公司與曲靖監獄聯合開展了主題團日活動暨聯誼座談會。曲靖監獄領導班子成員、青年干警，公司領導班子成員、股東方代表、公司青年代表共76人參加活動。

活動當天，大家首先參觀了東山監獄舊址（原陸東煤礦關閉的1號和3號井口），深切體會到了老一輩監獄人始終不忘初心、扎根深山、艱苦奮斗的崇高品質。隨后，前往陸東公司，實地參觀了公司職工住宿區、工業廣場和調度中心，詳細了解了井下采煤工藝機械化、自動化和智能化的嶄新成果，切身感受到了陸東煤礦改造后的巨大變化。

座談會上，公司黨委副書記、總經理李紹春介紹了陸東公司的發展歷程、目前的發展情況以及未來的發展規劃；兩家單位的共青團書記分別就各單位共青團的基本情況、近年來的工作心得和經驗進行了溝通分享；曲靖監獄青年干警代表和陸東公司青年干部代表結合自身的成長經歷和工作實踐，交流了入職以來的工作感悟和參觀學習心得，并圍繞本職崗位就如何更好地履職盡責進行了發言，充分展現了青年銳意進取、奮發向上的青春風采。

曲靖監獄黨委委員、副監獄長孟昆表示，青年干部要繼承老一輩艱苦奮斗的精神，傳承老一輩堅守的初心，繼續奮斗，擔當起新時代賦予的青春使命。同時，希望兩家單位加強溝通，進一步創新活動形式，豐富活動內涵，形成相互促進、共同進步的良好發展局面。

公司黨委書記，董事長李東平表示，將以本次聯誼活動為契機，持續加強單位之間的溝通協作，進一步擴寬思路、拓寬內容，相互學習借鑒，共同進步，推動各項工作開創新局面、邁上新臺階。

下一步，公司將持續把“黨建帶團建，團建促黨建”作為一項重要工作來抓，找準基層黨建和團建工作結合點，引導企業青年更好地發揮主力軍和突擊隊作用，為企業高質量發展貢獻青春力量。

報送單位：云南陸東煤礦公司