“化工搖籃”薦人才 能投紅電助您行紅電人才需求解化助力專場宣講會在解化分公司成功舉辦
2024-07-30 14:43
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為深入貫徹省委省政府關于能投集團與煤炭產業集團一體化經營的戰略部署,進一步促進資源優化配置與產業升級,7月26日上午,“云南能投集團和云南煤炭產業集團一體化發展——紅電人才需求解化助力專場宣講會”在解化分公司成功舉辦。云南能投紅河發電有限公司(以下簡稱:紅電公司)黨委副書記、工會主席崔福林,黨委工作與人力資源部副主任劉平杰,公司黨委書記、董事長王朝文,分公司黨委副書記、工會主席王典,熱動力廠、機電儀公司全體干部職工共200余人參加了此次宣講會,會議由分公司黨委工作與人力資源部副部長楊會滟主持。
會上,崔福林詳細介紹了能投紅電公司的發展歷程、發展現狀以及未來規劃,讓與會人員對該公司有了全面而深入的認識,詳細闡述了能投紅電當前的人才需求及招聘標準,在介紹完招聘事宜后,還特別設置了問答環節,就招聘事宜為與會人員進行詳細解答。
王朝文對能投紅電公司領導的到來表示歡迎,并對長期以來為公司默默奉獻的同仁致以崇高的敬意。他強調,云南能投集團與煤炭產業集團的一體化經營是集團戰略發展的重大舉措,對于提升集團整體競爭力、實現高質量發展具有重要意義。他表示,解化分公司被譽為“云南化工的搖籃”,建廠66周年以來,為集團乃至云南省的化工行業孕育并輸送了無數優秀的技術人才和管理精英。能投紅電公司因發展需要到公司開展人才需求專場宣講會,是對解化工人的認可,也是解化的驕傲和自豪,同時也激勵全部干部職工傳承解化精神,繼續發揮“云南化工的搖籃”作用,為紅電公司乃至整個集團的未來發展輸送更多高素質、專業化的優秀人才。
王朝文強調要統一思想,提高站位。樹立全局思維,摒棄本位與點狀視角,追求深度協同,認識“一體化經營”對集團與個人職業發展的重要性;要傳承精神,勇于擔當。紅電急需人才,解化將傳承傳統,積極輸送精英。望發揚解化精神,在紅電勇于挑戰,投身電力生產、技術創新與管理提升,共促集團發展;要發揮所長,實現價值。結合紅電需求,發揮個人所長,把握機遇,施展才華。在實現集團目標的同時,實現個人價值最大化,書寫精彩人生。
此次宣講,不僅為紅電公司與分公司之間搭建了人才交流與合作的橋梁,更為雙方未來的深度合作與發展奠定了堅實的基礎,是公司貫徹落實集團“一體化發展”戰略部署的具體體現。
報送單位:云南解化公司
作者:劉倩